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08:00~18:00
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台北市
中山區
松山區
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日班 07:00~15:00
中班 15:00~23:00
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08:00~17:00
(休1小時)
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08:00~20:00
(彈性排班，
每班至少4小時)
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09:00~22:00
(彈性排班，
每班至少4小時)
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09:00~20:00
(彈性排班，
每班至少4小時)
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日班 07:00~19:00
夜班 19:00~07:00
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月薪34,000元
(需先至現場實習/實習費時薪 $158)
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月薪36,000元
(需先至現場實習/實習費時薪$158)
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體溫
監測人員
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09:00~20:00
(彈性排班，
每班至少4小時)
期間：4/1-5/31
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13:00~22:00
(彈性排班，
每班至少4小時)
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09:00~22:00
(彈性排班，
每班至少4小時)
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4/1(三)14:00~16:00
(臺北市士林區中正路439號)
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求職諮詢服務
02-77308878
分機2321 劉小姐
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4/6(一)14:00~16:00(臺北市大安區新生南路二段86號)
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求職諮詢服務
02-77308878
分機2321 劉小姐
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4/13(一)14:00~16:00
(新北市新莊區中正路176號)
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求職諮詢服務
02-77308878
分機2321 劉小姐
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4/20(一)14:00~16:00(臺北市南港區南港路一段360號)
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求職諮詢服務
02-77308878
分機2321 劉小姐
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4/23(四)14:00~16:00(臺北市文山區木柵路三段220號)
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求職諮詢服務
02-77308878
分機2321 劉小姐
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註：因應嚴重特殊傳染性肺炎的不確定性，會配合各地方和主要單位的調整，可能有取消或異動，建議先來電確認。特此告知，如有不便，請見諒！
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【高齡婦女再就業 再創職場第二春】
隨著高齡化社會的來臨，人的壽命也愈來愈長，許多退休族開始擔心退休金不敷使用，趁著身體還健康，想再重返職場，多攢一些退休老本，勞動部勞動力發展署北基宜花金馬分署銀髮人才資源中心就常常服務到已退休或快退休民眾的就業諮詢。
像臉蛋小小笑容大大的華姐，是個聲音亮步調快的64歲大姊。一直認真工作到60幾歲退休。退休後自覺身體健康，也希望能自給自足，減輕家人的負擔，讓自己的退休生活過的更餘裕，於是選擇繼續進入職場。
華姐之前的工作以清潔方面為主，居家、大眾公共區域的清潔都有經驗。銀髮中心就業服務員先為她推介幾個清潔工作，陸續獲得面試機會，她也很認真的一一去應徵。在等待廠商是否錄用消息的同時，就服員就建議華姐，可以擴大求職範圍，學習新的工作技能，華姐表示重返職場不自我設限，其他領域的職務也很樂於嘗試。而因她個性熱情友善，很容易與人打成一片，於是就服員推介她參加銀髮中心舉辦的餐飲業徵才活動，應徵內場廚房助手。華姐原本擔心自己沒有經驗，不易被錄取，但她誠懇的態度贏得面試官青睞，最後幸運的進入該公司就職。
雖然是新工作，但華姐學習力強，認真不怕辛苦，很快就得到店長與同事的肯定。適應工作後，因她當初是以兼職身分進入，工作時數不夠多，薪資有限，希望能成為正式人員，可惜店裡因人員編制緣故，一直沒有辦法將她納入正式人員，於是忍痛離職。
華姐再次來到銀髮中心，希望找全職工作，就服員一邊為她推介新的工作，一邊建議她趁著沒有工作的空檔，參加中心的3C手機應用課程，她對於課程一樣抱持著與工作時的精神積極學習，覺得收獲頗多的。也因為華姐這樣的做事態度，之前服務的公司有新店要開張，馬上就聘請她重回公司，並且成為正式員工。她很高興公司的肯定，隨即重新回去上班，現在可是新店的台柱呢。
華姐認真負責不怕辛苦的工作態度，打破年齡上就業的瓶頸，銀髮族，一樣可以成為公司主管眼中不可多得的優秀員工。
銀髮中心表示，很多銀髮民眾不管是因經濟因素，還是想找個生活重心，但因為年長，找工作較耗費時間，銀髮中心專為銀髮求職者提供客製化一案到底服務，提供職涯諮詢、擬定就業行動計畫、推介並安排面試等協助，並積極開發友善銀髮廠商，開發職缺，歡迎有就業需求的銀髮族可上銀髮資源網https://swd.wda.gov.tw/查詢或電洽（02）7730-8878。
【出處:銀髮資源網】
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【退休新生活 重新經營家庭關係】
撰稿者：社區長者關懷站-樂齡生活講師 鄭郁潔
退休後重心轉移，生活急遽變化
多數人在退休前的生活以工作為重，生活圍繞在職場上，花最多時間相處的人不是家人而是同事、主管及客戶。也會因為工作需要去進修，希望增進自己的說話技巧好讓客戶買單，學習各種管理模式，讓老闆可以看到自己的好表現加薪。
一旦自職場退休後，生活重心急遽轉變，從長時間與同事、主管及客戶斡旋變成與家人朝夕相處，職場進修與溝通的技巧在家裡就比較不知如何運用了。以前專案進度跟的滴水不漏，現在連晚餐要吃什麼都可能都要想一下，這樣的轉變使許多退休族感到不適應。特別是對曾位居高位的人來說，退休後的生活落差就大多了些。
經營家人關係跟工作學業成就一樣，都很重要
成就導向的現象，部分歸因於現代社會普遍以工作能力及人際關係來評斷個人價值。學生時期開始，就被灌輸要競爭才能贏，模範生只有一種樣子，第一名只有一個名額，不外乎成績好(工作能力好)、或者是擁有好人緣(主管、同事或客戶的讚賞)。長此以往，在退休離開職場後，沒有了工作表現，人難免無所適從，以致離開職場後才發現，幾十年來，賺到了成就卻可能忘了自己和最重要的家人。我們會忘記「自己」才是那個會陪自己一輩子的人，我們需要好好傾聽自己，需要好好的說出自己，先與自己親密，學習表達情緒，方能接納家人的情緒，與家人親密。
學習與家人相處，永遠不嫌晚
一生之久，可達百年，大部分的人都在社群中生活，其中家是一個最小單位，從原生家庭到自己建立家庭，都需要學習「經營」家這個社群。不用擔心是否開始得太慢，因為人生每個階段都不同，都可以有再次學習的機會，也可透過養育兒女和陪伴孫兒，再次經歷「兒童期」、「青少年期」、「成年期」及「中老年期」(參見圖一) 。每個發展階段都有不同的家庭教育學習重點。可簡要分成： (1)兒童期：學習了解自己的生長家庭、關懷家人；(2)青少年期：學習性別的議題、生涯發展的規劃、與父母的溝通；(3)成年期：學習親密關係、親子關係的經營等；(4)中老年期：學習與老伴親密關係的經營，與子女和孫子女的互動，及面對配偶過世等。個人在每個時期持續在夫妻、手足、親子及代間之間互動(參見圖二) ，家人之間的羈絆深深影響著家中的每個人，終其一生都要學習。
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圖(一) 人生發展的四個階段
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圖(二) 家庭中次系統的互動關係
出處:出自教育部/終身教育司/家庭教育. 基礎篇 : 導讀手冊 /唐先梅總編輯(第5頁)
出處:出自教育部/終身教育司/家庭教育. 基礎篇 : 導讀手冊 /唐先梅總編輯(第6頁)
終身教育，經營家人關係
2019年底筆者至士林區的樂齡關懷站，為平均年齡70歲以上的學員們開啟一連串樂齡樂活學習課程。這些學員們因課程中的邀請，開始開口表達愛意；因影片剪輯課程需要用到電腦，所以跟成年離巢已久的孩子增加互動；為了討論夢想計畫，學員分享彼此的興趣及嗜好；在帶狀課程結束後，五組學員們完成了五個短片，影片是成果，而在歡笑中增進與家人之間互動的練習，則是終身的收穫。家人之間良性互動的好處非常多，課程中有3對夫妻的故事也肯定了家庭教育在融入各種課程後可以帶來的改變。
(課程故事一：表達愛意-夫妻互為甜蜜的負擔)
豬肉跟虱目魚(台語暱稱)夫妻的關係令人欽羨，妻子不良於行坐輪椅，丈夫天天推著她，也不見抱怨，反而親和力十足，是一對可愛的伴侶。當我邀請有沒有學員要來說說自己甜蜜的重擔時，豬肉拿起麥克風就分享了自己對虱目魚一見鐘情的故事，透過麥克風，豬肉(台)告白說：「挖就是愛依，依哪裡也去不了，挖麻也不想欲去。」
夫妻間，如何可以願意老來繼續相伴？ 就是要把「愛」說出來！「愛」是需要累積的，不論是讚美肯定、贈與禮物、真實相處、付出服務、肢體接觸，都是累積愛意、表達愛的優質互動！
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圖(三)五種愛的語言
(課程故事二：跟孩子互相幫助-借電腦)
葉大哥夫婦過去帶著孩子在美國生活，看著他們成家立業，2018年選擇回到臺灣養老，在這次影片剪輯課程中，積極回應願意提供電腦出來讓整組學員一起學習使用，然而卻忘了電腦密碼，只好用手機通訊軟體打給遠方的兒子，當兒子不厭其煩地回答問題時，也順便請教他剪片軟體怎麼使用。
親子間的連結就是在叨擾中建立起來的，小時候孩子樣樣都要父母照顧，現在父母退休了、孩子大了，若可以多花一點時間了解彼此、彼此麻煩叨擾，這就是聯絡感情的最佳秘方。
(課程故事三：透過分享，讓每件理所當然的事都變得有趣)
李阿公說話不太清楚，身上掛著尿袋，外籍看護隨侍在側，預防他有可能會跌倒，但是他從不缺課，每堂課都提早半小時來量血壓。他在課堂上分享提到退休前的興趣是跳舞，不論是吉魯巴還是恰恰，阿公在年輕時可都是跳舞高手。只是他現在不良於行，只能去游泳，而且只有看護陪著，好不寂寞。
但受到大家熱絡的分享影響，口開心也就開了，後來輪到阿公唱一首屬於自己的歌時，不只唱，他還加碼拉著太太一起跳恰恰，後來全班一起跟著李阿公夫妻一起跳舞，不亦樂乎，所以透過分享，每件事又再次鮮活起來，還可以讓人重溫過去與家人相處的美好時光呢。
根據董氏基金會2015年所進行之「國人主觀快樂程度、生活習慣與憂鬱關聯性調查」的發現，17.1%的民眾覺得自己是非常不快樂及不太快樂者，換算後約330萬人不快樂。台灣邁入高齡化社會，全台60歲以上人口已達445萬，世界衛生組織指出憂鬱症在2030年將成為疾病負擔的第一位，老年人口罹患憂鬱症的比例約佔7%，以此推估，台灣約有31萬老年人罹患不同程度的憂鬱症，但就診率僅1.3%，大部分患者沒有及早正確就醫。
退休了、退化了，這些都是必然會到的時間點，把年輕時拼事業的動力，撥一點到關係經營中，會發現因為人生每個階段都不同，都可以有再次學習的機會，而關係中美好的回饋會讓人快樂、使人如鷹般返老還童。想要樂活退休就要時刻學習關係經營，跟家人好好相處，就可以重新把關係中的憂傷變為歡喜跳舞。常常表達愛意，夫妻就是甜蜜的負擔。不要忘了，親子間的連結是在叨擾中建立起來的，適時適宜的麻煩彼此是關係加溫的秘方；而透過分享也會把過去的理所當然變成全新的經驗、變得有趣。
【出處:銀髮資源網】
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勞動部與勞動力發展署官網設置「因應新冠肺炎協助專區」，與勞工、企業同「疫」陣線
因應「嚴重特殊傳染性肺炎」（COVID-19；簡稱新冠肺炎）疫情對產業、就業市場及勞工權益造成的影響與衝擊，勞動部啟動各項措施，協助勞工與企業共度難關；為利勞工與企業獲取相關資訊，勞動部與勞動力發展署於官網建置「勞動部因應疫情協助專區」，且依不同對象分別提供所需協助資訊。
為讓勞工與企業更便捷及快速取得相關紓困振興措施的資訊，勞動部與勞動力發展署於官網建置「勞動部因應疫情協助專區」，專區內用淺顯易懂的圖卡說明提供的協助措施、申請流程、申請條件與方式、Q&A等，內容包含「充電再出發訓練計畫」、「失業給付」、「擴大補助企業推動工作與生活平衡措施」等各項方案或措施，且將隨時滾動增加及調整。
勞動部勞動力發展署表示，本次紓困振興措施相關計畫多已經準備就緒；另外界關心將於3月底實施的「安心就業計畫」及「擴大創業鳳凰貸款對象及提供還款緩衝之優惠措施」之相關申請條件與方式也將在專區內提供相關資訊，後續勞動部亦將持續因應疫情變化制定新協助措施，並隨時滾動調整，提供適切的協助措施，陪伴勞工與企業度過這波衝擊，民眾可至「勞動部」與「勞動力發展署」網站:（https://www.wda.gov.tw/cp.aspx?n=17C36B0EEE3BA5B8）及所屬五分署、技檢中心等網站查詢相關資訊，或撥打「台灣就業通」免付費客服專線0800-777-888洽詢。
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